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澳门永利皇宫平台网址大力推进“人才强审”行动计划
来源:市审计局  发布时间:2019-07-10 15:50  阅读次数:此处显示稿件总访问量

日前,澳门永利皇宫平台网址制定出台“人才强审”行动方案,明确了“人才强审”的工作目标、主要任务及保障措施,大力推进人才队伍建设,全面提升干部队伍素质,努力促进全市审计工作高质量发展。

行动方案指出,扎实推进各类审计人才队伍建设,着力培养造就一批审计专业领军人才和审计业务骨干人才队伍扩大人才总量,盘活人才存量,提高人才质量。到2019年底,全市审计机关研究生及以上学历人员占比达到10%,其中市局达到30%;具备与审计工作相关的经济类、管理类以及法律、计算机、工程、资源环境等专业背景的公务员比例达到90%;通过与审计工作相关的中级以上专业技术资格考试的人员比例达到65%,其中市局达到70%。进一步完善审计人才的培养、激励、评价、使用机制,人才使用效能明显提高,人才竞争优势显著增强,有效促进审计业务质量全面提升。

行动方案明确了四项主要任务:即通过强化能力提升培训、建立领导人才储备库、重视青年人才培养使用、坚持精准科学选人用人等加强审计领导人才队伍建设;通过开展专业领军人才培养、强化业务骨干人才培养、重视复合型人才培养等,加强审计业务人才队伍建设;通过引进选拔信息化人才、组建大数据审计攻关团队和审计数据分析团队、组建科技强审智库、组织开展学习培训、开展大数据审计技能竞赛等,加强审计信息化人才队伍建设;通过建立审计理论人才库、重视审计理论研究人才培养,加强审计理论研究人才队伍建设。

为确保方案的有效落实,该局提出了三项保障措施:一是落实分工责任。“人才强审”行动方案在局党组领导下实施,各有关部门要在总体框架下,分工合作,实行目标化管理、项目化实施、责任化推进,按照标准和时间节点要求强化落实。二是强化考核激励。研究制定干部平时考核办法,修订完善各处室和区审计局考核方案,引导干部创新实干、担当作为。同时,进一步完善经费保障投入措施,重点在人才培养、教育培训、表彰激励等方面给予经费保障,提供有效支持。三是营造成才氛围。在全市审计机关组织开展优秀公务员、优秀主审等评优评先活动,大力彰显专业能力和专业精神。选树成才典型,加大宣传力度,激励干部奋发有为。落实关心关爱制度,开展干部健康指导和服务,选送各类优秀、先进人员参加健康疗养、修学提升、境外培训等,积极营造优秀人才脱颖而出的良好环境和氛围。


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